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      10月29日，長白山森工集團工會第三季度工作調度會暨職工創業典型經驗交流會在黃泥河林業有限公司舉行。會議總結了三季度工會工作開展情況，研究部署四季度工作，拾遺補缺、固強補弱，確保全年工作圓滿完成。

      會上，11戶分、子公司和3戶林業企業的工會負責人匯報了三季度工作及四季度工作安排，大石頭林業有限公司的王賢慶、大興溝林業有限公司的魏森清、天橋嶺林業有限公司的王廣華、黃泥河林業有限公司的臧希宇4名職工創業典型在會上交流了經驗。

      集團工會主席付平回顧了三季度工會工作。在三季度，集團工會和各企業工會在彈性工作的特殊情況下，仍然保持了高昂的工作熱情，堅持放假不放松、休息不休工，工作不空檔、不斷檔，在全面推進改善民生大幫扶行動、轉型發展大建功行動、構建和諧大維權行動、提升素質大宣教行動、職工之家大建設行動等方面，做了大量卓有成效的工作。

      對于如何立足高起點推進四季度工作，確保全年工作任務圓滿完成，付平提出了4點要求：全面做好職工生活大檢查工作，各工會要全面了解掌握一年來職工生活的變化狀況，科學分析困難職工的現狀，提出解決職工生活困難的建設和措施，確保困難職工安全過冬及“兩節”期間的生活。全力做好職工的創業幫扶工作，大力營造創業氛圍，積極幫扶困難職工創業，大力加強職工創業培訓，堅決維護創業職工合法權益。認真籌備好明年第一次職工代表大會，組織職工代表重點圍繞企業生產經營管理、安全生產、資源開發、新林區建設、職工生活等方面提出有價值的提案和建議。做好年終盤點科學謀劃明年工作，各工會要對照年初確定的工作內容、黨委書記績效考核中工會任務指標，進行“回頭看”，重點排查落實情況；要切實增強“橋梁紐帶”的責任感和使命感，做好明年工會工作頂層設計，做到符合企業實際，要自覺把握大局、融入大局、服務大局。

      付平強調，各級工會干部要貫徹落實習近平總書記重要講話精神，做好新形勢下黨的工會工作，要把“三嚴三實”要求貫穿到工會工作各方面，要講政治站穩黨性立場、要嚴以用權恪守紀律規矩、要真抓實干強化責任擔當，自覺抵制和糾正“四風”問題，在解決重點、難點問題上取得突破，努力提高工會工作科學化水平。

      會后，與會人員還參觀考察了黃林威虎嶺林場標新特種動物養殖試驗場、生活旅游休閑基地，對該林場轉型發展、創業致富工作情況進行了深入的了解。